学费:28000
学制:2年
上课方式:周末班 网络班
一、招生简介
中国社会科学院人力资源(劳动关系与社会经济方向)课程研修班,中国社会科学院在职研究生学制2年,学费28000元。利用周末及网络授课,大专及以上学历可以就读,本科有学位者可申请硕士学位。 中国社会科学院研究生院作为我国人文和社会科学学科设置最完整的一流研究生院,截至2014年7月,拥有一级学科博士学位授权点15个、硕士学位授权点17个;二级学科博士学位授权点103个(含自主设置博士授权点13个)、硕士学位授权点109个(含自主设置硕士授权点13个);还有公共管理硕士、工商管理硕士、社会工作硕士、法律硕士、金融硕士、税务硕士和文物与博物馆硕士等7个专业学位授权点。
二、报名条件
1、拥护《中华人民共和国宪法》遵守法律、法规,品行端正,身体健康,并能坚持在职学习;
2、大专及以上学历,旨在提高本人专业素质和学历层次的社会在职人士均可报名参加。
三、报名材料
1、学员提交报名申请表、个人身份证复印件、最高学历证书和学位证书复印件;
2、2寸免冠近照4张、报名费200元;
四、报名流程
1、学员提交报名申请表、个人身份证复印件、最高学历证书和学位证书复印件、2寸免冠近照4张、报名费200元;
2、409项目组负责审核学员报名申请资料,择优录取;
3、由中国社会科学院研究生院继续教育学院向录取学员发放录取通知书;
4、学员按通知书规定方式与时间交纳学费。
五、课程大纲
类别 | 课程 | |
基础课 | 科学社会主义理论与实践 | 国际经济学 |
马克思主义经典著作选读 | 金融学 | |
西方经济学 | 财政学 | |
专业(必修)课 | 薪酬管理 | 职业生涯规划 |
人力资源管理概论 | 企业管理战略 | |
绩效管理 | 人事招聘与甄选 | |
员工关系管理 | 人力培训与开发 | |
管理学原理 | 劳动法 | |
劳动经济学 | 组织行为学 | |
专业(选修)课 | 人力资源战略管理 | 劳动力市场 |
战略人力资源 | 领导力开发 | |
工作分析与职位评估 | 劳动关系与劳动法 | |
素质管理 | 劳动就业与劳动保障 | |
企业文化管理 | 社会保障 | |
人力资本管理 | 社会学取向的理论 | |
企业培训与开发 | 中国式关系管理艺术 | |
管理心理学 | 社会政策与社会工作 | |
行政管理 | 公共管理与行政方法 | |
劳动合同管理 | 企业运营管理 | |
讲座与论坛 | 领导力与执行力 | 企业管理 |
企业年金 | 项目运作与管理 |
六、课程介绍
1、作为中国人文社会科学领域综合实力排名第一的研究生院自1989年起开始招收课程班学员,是全国举办课程班教育项目时间最早和规模最大的高等教育机构。截至目前,共开设四百多期课程班;开设专业涵盖经济学、法学、文学、史学、哲学等数个学科领域,47个专业及专业方向;累计培养了上万名课程班学员,绝大多数学员目前已成为各条战线的骨干、高级领导干部和学术研究带头人。
2、中国社会科学院人口与劳动经济研究所是国内外享有盛誉的专门从事人力资源、就业和社会保障研究的学术机构,拥有从硕士、博士到博士后的完整的人才培养体系,现有1个博士后流动站和3个博士点。中国社会科学院人力资源研究中心,是中国社会科学院直属的院级研究中心,是中央人才工作协调小组办公室人才理论研究基地,现任主任为中国社会科学院副院长、学部委员、著名经济学家蔡昉教授。
联系方式
电话:13121116837
主管单位:教育部 主办单位:全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心 承办单位:北京言字旁科技有限公司
服务热线:131-2111-6837 客服邮箱:kefu@yanzipang.com 京ICP证030485号